病欠で転職活動をしたらバレますか？

転職活動中のリスク

病欠中に転職活動を行うと、傷病手当の申請や健康診断を通じて、それが発覚する可能性があります。

転職先で以前の病気の症状が悪化した場合、傷病手当の申請において過去の記録が照会されることがあるため、その結果、休職していたことが明らかになるかもしれません。

さらに、入社後の健康診断で、過去の病歴が原因でその事実が発覚することも考えられます。