健康診断をやらないとどうなる?
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健康診断を実施しない場合の影響
企業が健康診断を行わない場合、労働安全衛生法第120条に基づいて最大50万円の罰金が科せられることがあります。また、労働安全衛生法第66条5項では「労働者は、前各項の規定に従い事業者が実施する健康診断を受ける義務がある」と明記されており、労働者自身も健康診断を受けなければなりません。
健康診断をやらないとどうなる?
企業が健康診断を行わない場合、労働安全衛生法第120条に基づいて最大50万円の罰金が科せられることがあります。また、労働安全衛生法第66条5項では「労働者は、前各項の規定に従い事業者が実施する健康診断を受ける義務がある」と明記されており、労働者自身も健康診断を受けなければなりません。